Χάρτα Athena SWAN και Πλαίσιο Πιστοποίησης σε Θέματα Ισότητας – Πιστοποίηση του ΠΚ

Συμμετοχή του ΠΚ στο Πιλοτικό Πρόγραμμα Athena SWAN Cyprus (2023-2026)

Είμαστε στην ευχάριστη θέση να μοιραστούμε ότι το ΠΚ συμμετέχει ως εταίρος στο πιλοτικό πρόγραμμα “Athena SWAN Cyprus” μαζί με άλλα τέσσερα ΑΕΙ στην Κύπρο, στα πλαίσια του Athena Swan Charter του διεθνώς αναγνωρισμένου οργανισμού Advance HE. Από μέρους του ΠΚ, η πρωτοβουλία αυτή έχει αναληφθεί από την Έδρα UNESCO για Έμφυλη Ισότητα, η οποία ενεργεί ως επιβλέπουσα οντότητα για την προετοιμασία και υποβολή της αίτησης πιστοποίησης του ΠΚ που επιδιώκεται αρχικά στο Χάλκινο επίπεδο (“Bronze Award”), η οποία αναμένεται να υποβληθεί τον Νοέμβριο του 2025. Η προσπάθεια αυτή καταβάλλεται σε στενή συνεργασία επίσης με το αρμόδιο Γραφείο Πολυμορφίας, Ισότητας και Ενσωμάτωσης (ΓΠΙΕ) του ΠΚ, έχοντας παράλληλα τη υποστήριξη της ανώτερης ηγεσίας του ιδρύματος.

Το Athena SWAN Charter αποτελεί ένα πλαίσιο πιστοποίησης που χρησιμοποιείται παγκοσμίως για την υποστήριξη και τον μετασχηματισμό της ισότητας των φύλων στην τριτοβάθμια εκπαίδευση (ΑΕΙ) και την έρευνα. Ιδρύθηκε το 2005 από το βρετανικό δίκτυο Advance HE για την προώθηση της αριστείας στην τριτοβάθμια εκπαίδευση, με σκοπό να ενθαρρύνει και να αναγνωρίσει τη δέσμευση των ΑΕΙ για την προώθηση της επαγγελματικής σταδιοδρομίας των γυναικών στους τομείς της επιστήμης, της τεχνολογίας, της μηχανικής, των μαθηματικών και της ιατρικής (STEMM). Τα  τελευταία χρόνια το πλαίσιο έχει διευρυνθεί για να αντιμετωπίσει τόσο κενά που αφορούν την ισότητα των φύλων αλλά και ευρύτερα ζητήματα ισότητας εντός των ΑΕΙ παγκοσμίως.

Η συμμετοχή των ΑΕΙ της Κύπρου στο πλαίσιο επιδιώχθηκε με πρωτοβουλία και διευκόλυνση της Ομότιμης Καθηγήτριας του ΠΚ Μαίρης Κουτσελίνη, Προέδρου του Κυπριακού Οργανισμού Διασφάλισης και Πιστοποίησης της Ποιότητας στην Ανώτατη Εκπαίδευση (ΔΙΠΑΕ), ο οποίος λειτουργεί ως η διαμεσολαβούσα αρχή μεταξύ των συμμετεχόντων ΑΕΙ καθώς και χρηματοδότης του πιλοτικού προγράμματος. Εκτός από το ΠΚ, στο πιλοτικό πρόγραμμα “Athena SWAN Cyprus” αυτή τη στιγμή συμμετέχουν επίσης το Πανεπιστήμιο Frederick, το University of Central Lancashire (UCLAN) Cyprus, το Πανεπιστήμιο Λευκωσίας και το Ευρωπαϊκό Πανεπιστήμιο.

Η εναρκτήρια συνάντηση της Συμβουλευτικής Επιτροπής Athena SWAN Cyprus πραγματοποιήθηκε κατά την επίσκεψη της Συμβουλευτικής Ομάδας στην Κύπρο τον Σεπτέμβριο του 2023, στα γραφεία του Φορέα ΔΙΠΑΕ στη Λευκωσία. Σε σχετική ανακοίνωση για την έναρξη του πιλοτικού προγράμματος, ο ΔΙΠΑΕ τόνισε ότι «η πρωτοβουλία αυτή είναι συμβατή με την πολιτική του Φορέα ΔΙΠΑΕ να συμβάλει στη δημιουργία ενός περιβάλλοντος, όπου όλα τα άτομα έχουν ίσες ευκαιρίες για προσωπική και επαγγελματική ανάπτυξη και ίση συμμετοχή στη λήψη αποφάσεων». Η εναρκτήρια αυτή συνάντηση έθεσε τα θεμέλια για την ανάπτυξη του πλαισίου Athena SWAN Cyprus που διέπει όλα τα συμμετέχοντα ΑΕΙ, τα οποία έχουν επιδείξει τη δέσμευσή τους υπογράφοντας τις αρχές του πλαισίου. Η επίσημη έναρξη του Πλαισίου Athena Swan Cyprus πραγματοποιήθηκε τον Μάιο του 2024, όταν η Συμβουλευτική Ομάδα Athena SWAN Cyprus επισκέφθηκε την Κύπρο και διεξήγαγε ένα διήμερο εργαστήριο στο Πανεπιστήμιο Λευκωσίας με τη συμμετοχή εκπροσώπων και από τα αρχικά έξι συμμετέχοντα ΑΕΙ (το Τεχνολογικό Πανεπιστήμιο Κύπρου αποχώρησε από το πρόγραμμα στην πορεία).

Φωτογραφία από την εναρκτήρια συνάντηση του Athena SWAN Cyprus τον Σεπτέμβριο του 2023 στις εγκαταστάσεις του CYQAA

Στο πλαίσιο του πιλοτικού προγράμματος “Athena SWAN Cyprus” και με βάση χρονοδιαγράμματα υλοποίησης δράσεων, αναλύονται αυτή την περίοδο τα Σχέδια για την Ισότητα των Φύλων και τα αντίστοιχα Σχέδια Δράσης των συμβαλλόμενων ΑΕΙ και οι υφιστάμενες ανάγκες που αφορούν τα ζητήματα ισότητας ανεξαρτήτως φύλου. Παράλληλα, τα συμμετέχοντα ΑΕΙ πραγματοποιούν συλλογή δεδομένων που αφορούν την ισότητα των φύλων στις διάφορες δομές και διαδικασίες που διέπουν τη λειτουργία τους, καθώς επίσης χαρτογραφούνται οι δράσεις, συνέργειες και πρακτικές για εξάλειψη της ανισότητας όπου αυτή παρατηρείται – σε όλους τους τομείς οργάνωσης και δράσης στην ανώτερη εκπαίδευση, τόσο ανάμεσα στο προσωπικό, διοικητικό και ακαδημαϊκό, όσο και μεταξύ φοιτητών/τριών.

Ακολουθούν οι επτά αρχές που διέπουν το πιλοτικό πρόγραμμα «Athena SWAN Cyprus», τις οποίες προσυπογράφουν και δεσμεύονται να τηρήσουν όλα τα συμμετέχοντα ιδρύματα:

Περισσότερες πληροφορίες μπορείτε να βρείτε στα ακόλουθα άρθρα/ συνδέσμους:

• https://www.advance-he.ac.uk/news-and-views/six-universities-cyprus-commit-advancing-gender-equality-athena-swan-pilot-project
• https://www.advance-he.ac.uk/news-and-views/three-year-athena-swan-cyprus-framework-pilot-formally-launched
• https://www.dipae.ac.cy/index.php/en/news-and-events/events/22-dipae-el/dipaeel/ekdiloseis/734-18-09-2023-athena-swan-cyprus-pilot